Социальное обеспечение в России: система, тарифы и льготы-руководство для эмигрантов в России — российские юристы



Вы имеете право на социальное обеспечение в России. Узнайте о российской системе социального обеспечения и взносах, а также о том, как получить российский номер социального страхования и претендовать на социальное обеспечение в России. Система социального обеспечения в России находится в ведении государства, в основном под контролем Министерства труда и социальной защиты. В некоторых случаях эмигранты, имеющие временное или постоянное место жительства, имеют право на пособия, выплачиваемые системой социального обеспечения в России, если они внесли необходимые платежи в конкретные государственные фонды. Оба фонда поддерживаются обязательными российскими выплатами социального страхования, которые вычитаются из вашей валовой заработной платы, хотя некоторые расходы и бонусы могут быть освобождены от расчета. Вы также можете сделать дополнительные добровольные взносы, если хотите сэкономить для вашей пенсии в России или план для лучшего выхода на пенсию в России. Иностранцы обязаны платить резидентам России налоги и социальные сборы только в том случае, если они находятся в стране не менее 183 дней в течение календарного года. Ваш работодатель, как правило, организует вашу регистрацию в российском налоговом управлении и обеспечит ваш номер социального страхования. Самозанятым работникам необходимо будет самостоятельно оформить налоговый учет и номер российского социального страхования. Работодатели также несут ответственность за удержание обязательной суммы из заработной платы работников и выплаты государству. Невыполнение этого требования до 15 — го числа следующего месяца влечет за собой двадцатипроцентный штраф. Если выяснится, что работодатели уклоняются от уплаты налогов от имени своих работников, они будут оштрафованы на сорок процентов от общей суммы заработка. Работники не обязаны уплачивать взносы в систему социального страхования в России, но бремя лежит на работодателе, в том числе и на самозанятых лицах (например, предпринимателях, нотариусах и юристы) или любое другое лицо, нанимающее третье лицо по трудовому договору. С 2017 года российские налоговые органы вместо социальных фондов будут отвечать за администрирование большинства выплат по социальному страхованию. Ставки взносов по социальному страхованию в 2017 году могут быть разбиты на следующие категории: кроме того, обязательные взносы по страхованию от несчастных случаев уплачиваются по ставкам от 0. 2-8. пять процентов от зарплаты работника, в зависимости от уровня оцениваемого риска профессии работника. Эта сумма выплачивается отдельно в вышеуказанные взносы на социальное обеспечение и по-прежнему управляется социальными фондами. В некоторых ситуациях российское социальное обеспечение может быть освобождено, например, от уплаты взносов могут быть освобождены доходы иностранных работников, нанятых по схемам высококвалифицированных мигрантов, хотя взносы на случай несчастных случаев по-прежнему будут обязательными. Однако большинство иностранцев в России, включая граждан ЕС, будут облагаться теми же обязательными взносами, что и граждане ЕС. чемпионат России. Чтобы иметь право на получение российского пособия по безработице, нужно быть старше шестнадцати лет, иметь возможность работать, активно искать подходящую работу, не иметь никакого дохода или пенсии в России. В Москве заявления должны быть поданы в Департамент труда и занятости города Москвы, а если вы живете в другом месте России, вам необходимо посетить ближайшую Федеральную службу по труду и занятости. Для получения пособия по безработице в России вы должны проживать в стране более 183 дней в течение любого 12-месячного периода и предоставить следующие документы: все документы должны быть официально заверены — подписаны и заверены печатью — учреждением, которое их выдало. Тем, кто никогда не трудоустраивался, требуется только паспорт и свидетельство об образовании с указанием достигнутого уровня квалификации. После подачи заявления вы пройдете процедуру повторной оценки, которая поможет вам найти подходящую работу в России. Если это все еще не помогает человеку найти работу, то они будет зарегистрирован как безработный и имеет право на получение российского пособия по безработице в течение максимум двенадцати месяцев. Если вы все еще не работаете после двенадцати месяцев, вы можете повторно обратиться за пособиями. Пособия по безработице в России, как правило, выплачиваются ежемесячно и рассчитываются в процентах от прошлых средних зарплат, которые сокращаются в течение 12-месячного периода. Ежемесячные платежи варьируются от 850-4, девятьсот рублей в зависимости от ваших сбережений. Малообеспеченные семьи также имеют право на скидки на лекарства. Согласно российскому трудовому законодательству, работники имеют больше прав на защиту, чем большинство других стран ЕС. Отпуск по беременности и родам в России является хорошим примером этого, поскольку беременные женщины, имеющие трудовые договоры, имеют право на 140 — дневный отпуск по беременности и родам-семьдесят дней до родов и семьдесят дней после родов — и право на получение стопроцентной части своей заработной платы. В случае осложнений или рождения близнецов и тройняшек, количество дней продлевается максимум до 194 дней. Когда учитывая российский отпуск по беременности и родам, необходимо помнить, что общая заявленная выплата заработной платы не должна превышать 34 583 руб. Пособия по беременности и родам также предоставляются парам, усыновившим ребенка в возрасте до 16 лет. Подробнее на сайте правительства. Существует несколько единовременных выплат по беременности и родам для беременных женщин при следующих условиях: в 2002 году в России была утверждена реформированная пенсионная система, которая включает в себя три вида пенсий: государственные, обязательные трудовые и негосударственные пенсии. Обязательное пенсионное вознаграждение работников трех категорий-по старости, инвалидности и по случаю потери кормильца. Прежде чем вы получите российскую пенсию, вы должны внести взнос в обязательный пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) не менее восьми лет. После двух повышений цен в 2017 году национальная пенсия в России по состоянию на апрель 2017 года составляет 13 655 рублей. В предыдущие годы средняя пенсия в Москве оценивалась примерно в 13 470 рублей, а в Москве-в 13 600 рублей.

Люди, у которых развивается инвалидность, вызванная общей болезнью, производственной травмой, профессиональным заболеванием или военной службой, имеют право на пенсию по инвалидности. Чтобы иметь право на трудовую пенсию по инвалидности, вы должны быть трудоустроены. Пенсии по случаю потери кормильца выплачиваются: вдовам старше 55 лет (или вдовцам и родителям старше 60 лет) или безработным и осуществляющим уход за ребенком младше 14 лет или детьми-инвалидами до 18 лет сестрам и братьям 18 лет и бабушкам и дедушкам в возрасте 60 и 55 лет или старше или инвалидам. Дополнительные пенсии выплачиваются негосударственными негосударственными пенсионными фондами. Чтобы стать бенефициаром, необходимо заключить договор с фондом и делать добровольные взносы в течение своей карьеры. Подробнее о видах пенсий, доступных в России, и о вашем праве на льготы читайте в руководстве российских юристов по российской пенсионной системе. Россия считается одной из лучших стран для выхода на пенсию. Пенсионный возраст в России для мужчин это шестьдесят и 55 для женщин, хотя эти возрасты для рассмотрения в 2018 году. Средняя пенсия в России в настоящее время также составляет 12,4 тыс. руб, в то время как в Москве средняя пенсия составляет 13 470 руб, В Санкт-Петербурге-13 6000 руб. Пенсионный фонд Российской Федерации имеет почти 2, 500 региональных отделений в стране. Чтобы узнать, какие у вас есть варианты и имеете ли вы право на российскую пенсию, прочитайте руководство российских юристов по выходу на пенсию в России. Российские власти вводят обязательное медицинское страхование в России в систему социального страхования. Это дает право на базовую медицинскую помощь, охватывающую экстренные службы, и является бесплатным для всех, кто живет в России. Качество государственного здравоохранения в России низкое по сравнению с другими развитыми странами и не хватает англоговорящих врачей, хотя есть много частных медицинских центров, предоставляющих медицинские услуги, равные международным стандартам. Подробнее о российской системе здравоохранения и российском здравоохранении страхование с русскими юристами полезные гиды. Иностранцы, посещающие Россию или пребывающие в стране на короткий срок, должны иметь частную туристическую страховку перед въездом в страну. Если вы планируете остаться на длительный срок и подать заявление на получение временной или постоянной визы, иностранные резиденты по закону обязаны приобрести медицинскую страховку. Без него вы не получите российскую визу. Экспаты могут затем воспользоваться тем же доступом к здравоохранению, что и местные граждане. Помимо обязательного медицинского страхования в России есть и другие виды страхования, о которых должны знать эмигранты. Например, страхование бизнеса является основополагающим, если вы являетесь владельцем бизнеса. Полисы охватывают транспортные средства, персонал, общественную ответственность, а также страхование зданий и содержимого. Если вы планируете ездить по России, то по закону обязаны оформить автострахование. Также желательно иметь личную страховку, чтобы покрыть вас от травмы себе и другим. Вы также должны рассмотреть страхование жилья, которое охватывает огонь, воду ущерб, кражи и вандализм, будь то аренда в Москве или покупка российской недвижимости. В некоторых случаях это может быть условием получения российской ипотеки. Для личного страхования существует множество страховых компаний, ориентированных на иностранцев. Основными страховыми компаниями России являются»Ингосстрах»,»Росгосстрах»и»Ресо Гарантия». Есть несколько преимуществ образования в России стоит посмотреть. Например, Россия входит в число стран, которые предлагают бесплатное обучение для иностранных граждан. Ежегодно правительство присуждает несколько тысяч российских стипендий иностранным студентам, желающим учиться в России. После рождения ребенка российские детские пособия выплачиваются при определенных обстоятельствах, например, малообеспеченным семьям, детям, родившимся во время службы в армии, или родителям, находящимся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком (хотя родители, вернувшиеся на работу, могут получить более высокую сумму до сорока процентов от средней заработной платы). Малообеспеченные семьи могут иметь право на преимущества при определенных условиях. Сумма премии будет основана на ваших зарплатных ведомостях за предыдущие три месяца. Вместе с людьми, получающими пособие по инвалидности, вы имеете право на определенные юридические и медицинские льготы